Coaching Celler Land
_edited_edited.png){kind=small}
Ausbildung zum/zur Betrieblichen Suchtberater/in
Betriebliche Suchtprävention
Coaching
für Einzelpersonen, Paare und Gruppen
Seminare / Vorträge
Aktuelle Gruppen- u. Ausbildungsangebote
Ausbildung zum/zur Betrieblichen Suchtberater/in
Kurs für Interessierte mit den Schwerpunkten
Information und Training zum Thema Suchtberatung
Ein detaillierter Lehr- und Zeitplan kann angefordert werden.
Termine für das 2024 sind:
06. u. 07.09.24, 04. u. 05.10.24, 18. u. 19.10.24, 08. u. 09.11.24, 29. u, 30.11.24
.png)
Ressourcenorientierte Betriebliche Suchtprävention
Die Gruppe kann als Erfahrungs- und Bezugs-rahmen genutzt werden, um voneinander zu lernen, anhand von ausgewählten Praxisauf-gaben / Fallbeispielen zu reflektieren und in
die alltägliche Arbeit zu übertragen.
Zielgruppe: Fachkräfte, die bereits mit sucht-kranken bzw. suchtberohten Menschen arbeiten (z.B. in Einrichtungen für Suchtkranke, in der betrieblichen Suchtarbeit oder in der Selbsthilfe).
Zeitrahmen / Ort: die Supervisionsgruppe
findet vierteljährlich in Höfer statt. Termine bitte erfragen.
Gesprächsführung am Arbeitsplatz
Mehrteiliges Seminar zur Verbesserung der Gesprächs- und Beratungskompetenz am Arbeitsplatz
Zusammenarbeit mit dem Familienbüro Eschede
"Frauen in der Mitte"
Ziele:
- Erlernen von Strategien zur Bewältigung belastender Alltagssituationen
- Erkennen von Denk- und Beziehungs-mustern
Beginn: 31.01.2024
"Wie kann Partnerschaft gelingen"
Zum Glück im Leben gehört für die meisten Menschen eine stabile Partnerschaft. Worauf es dabei ankommt, ist jedoch oft ein Rätsel!
Zusammenarbeit mit Selbsthilfegruppen
Wochenendseminare mit Wunschthemen für
- Kreuzbund Hildesheim
und
- Verein für Sozialmedizin Niedersachsen e.V.
Was sie von uns erwarten können:
Wir bieten Ihnen professionelle Beratung in unterschiedlichen Formaten an. Unsere Arbeit orientiert sich an den Qualitätsstandards und Vorgaben anerkannter Dachverbände.
Die Grundlagen unseres Angebotes sind:
das Werteverständnis der humanistischen Psychologie, eine ganzheitliche Sichtweise auf den Menschen und unterschiedliche methodische und didaktische Vorgehensweisen.
Den Prozess als solchen sehen wir als einen gemeinsamen, der sich aus den Zielen der Gesprächspartner herleitet. Gegenseitige Wertschätzung, Respekt, ein Dialog auf Augen-
höhe und eine gehörige Prise Humor machen
unsere Arbeitshaltung aus.